الاخبار

الكويت: مقترح في البرلمان لإحالة الموظف على التقاعد بمرتب كامل

2019-02-17

تقدّم عدد من نواب في البرلمان الكويتي باقتراح بقانون بإضافة مادة برقم 32 مكرر إلى المرسوم بقانون رقم 15 لسنة 1979 في شأن الخدمة المدنية بما يجيز إحالة الموظف على التقاعد، على أن تتم تسوية أوضاع الموظف ماليا والحصول على معاشه، كما لو أتم بالخدمة سن الخامسة والستين.

ونصّ الاقتراح على ما يلي:

(مادة 32 مكررا): "يجوز إحالة الموظف إلى التقاعد بشرط أن يكون مستحقا لمعاش تقاعدي فيما لو انتهت خدمته بالاستقالة وقت هذه الإحالة".

وتكون الإحالة على التقاعد بقرار من الوزير فيما عدا شاغلي مجموعة الوظائف القيادية فتكون بقرار من مجلس الخدمة المدنية بناء على اقتراح الوزير، على أن تتم تسوية أوضاع الموظف ماليا كما لو أتم بالخدمة سن الخامسة والستين وتتحمل الخزانة العامة تكلفة ذلك.

ونصّت المذكرة الإيضاحية على أن الدولة في حاجة إلى "تجديد الدماء في جهازها الإداري والوظيفي وفتح مجال لتوظيف الشباب الكويتي الباحث عن العمل"، لذلك " لجأت الدولة في الآونة الأخيرة إلى إحالة كثير من الموظفين على التقاعد قبل استكمال هؤلاء الموظفين السن القانونية للإحالة المنصوص عليه في قانون الخدمة المدنية رقم 15 لسنة 1979 (65 عاما) وذلك استنادا إلى المادة 76 من مرسوم الخدمة المدنية الصادر بتاريخ 4/4/9197".

وأكدت المذكّرة عدم الإضرار بالموظفين الكويتيين المحالين على التقاعد وفقا لهذه المادة نتيجة انخفاض معاشهم التقاعدي، مبرزة أنه إذا تمت إحالتهم على المعاش قبل اكتمال السن القانونية (65 عاما) سيضمن هذا التعديل تحقيق نوع من الأمان الوظيفي لموظفي الدولة حفاظا على معاشهم التقاعدي وضمان عدم الإضرار بالموظف المحال بانتقاص راتبه التقاعدي حماية للموظفين الكويتيين محدودي الدخل ضمانا لهم في كريم العيش بعد التقاعد.

............................................. #الكويت #البرلمان #التقاعد